绿美是我家｜公司开展“绿美是我家”主题活动大讨论（五）

       4月24日下午，滇中分公司、滇北分公司开展“绿美是我家”主题活动大讨论，公司党总支书记、董事长万向遵出席会议。分公司全体职工围绕“绿美是我家”，结合“我心目中的绿美”以及“我要做什么、能做什么、怎么做”等内容展开讨论。  

       万向遵对分公司本次活动的效果给予了充分肯定，表示分公司员工能用心深入思考，情真意切、发自内心地展现所思所想，让人耳目一新。会上，万向遵原文传达了集团陈祖军董事长、吕兵总经理调研公司的讲话内容，要求大家要深刻领会集团主要领导的讲话精神，结合实际工作抓好贯彻落实。

万向遵指出

       一是深刻领会绿美家的含义。“什么是幸福？”林语堂先生说：“幸福人生，无非四件事，一是睡在自家床上，二是吃父母做的菜，三是听爱人讲情话，四是跟孩子做游戏。” 每个人对幸福的理解不同，但都有一个共同点，那就是家。绿美是我家，是一个能感受温暖的地方，是一个遮风挡雨的地方，是一个实现梦想的地方，是一个同甘共苦的地方，是一个担当尽责的地方，是一个团结和睦的地方。公司为大家创造温馨和谐、温暖舒心的工作环境，让大家有安全感和归属感，能够放心大胆去做事，做正确的事，以实现自己的“小梦想”来成就公司的“大梦想”。只要我们一起同舟共济、同甘共苦、同心协力、同心同德，道路虽曲折，但前途一定光明。

       二是深入认识每个人在绿美家中的角色和作用。家需要每个人共同成就，家庭成员只是分工、角色不同，但作用缺一不可。公司要营造“团结紧张、严肃活泼、尊重信任、公平公正”的文化氛围，要相互尊重，服从安排，若要人敬己，先要己敬人。只有每个人在各自的岗位上摆正位置、摆正角色，按照公司制度办事，才能发挥整个公司的作用，形成合力。“众人拾柴火焰高”，要相信团结的力量、团队的力量，做到你中有我，我中有你，注重相互配合，把作用发挥到最大。同时打通干部晋升和收入待遇两条通道，提升员工幸福感。三是深度聚焦绿美家的建设。公司处于起步阶段，但我们要有“开局就是决战，起步就要加速”的决心，从小事做起，从抓落实做起，从提振精气神做起，从团结做起，从日常学习做起。一是分公司要聚焦年度目标任务，细化工作措施，千方百计确保任务完成；二是要聚焦核心竞争力，以成本管控为核心，技术、生产组织、设计引领、人材机配置采购要支撑成本，夯实基础管理，打造核心竞争力。

       三是聚焦学习，确保学习入脑入心，融会贯通，做到学有所思、学有所悟、学有所用、学有所得。加强学习习近平总书记重要讲话精神、生态文明思想，学最新政策及形势，学管理，加快角色转变，做到看得准、看得深、看得透；加强团队管理和团队建设，鼓励员工提升学历、积极取证；学习集团愿景、使命、价值观、四大精神，把集团对我们的期望转化为实现目标的动力。

     【职工心得】

      *滇中分公司*

       我心中的绿美，首先是一个团队、是一个家，他聚焦着我们共同的信念；其次是一个企业、是一个平台，他有自己的使命和担当，担负着服务国家和社会的责任，在这里我们可以发挥特长、实现理想；再者是一个生命体、是一种艺术，代表了青春、活动、创造与欣赏。作为区域分公司负责人，我要带领大家积极向目标前进，一要传达理念、分配资源、合理授权；二要创造文化、坚定信心、砥砺前行；三要学以致用、廉洁自律、以身作则；四要审时度势、随机应变、处变不惊；五要以爱养人、以绩激人、以用养人。

                                                                                                               ——柯尊贤

       作为一个绿美人，我们要把发展壮大公司作为志向和理想，早日成为苗木基地支撑、绿化美化工程、苗木交易平台等全产业链的综合性企业。作为项目一线管理者，我们要落实集团“四保一控一树”要求，以生产促经营，把公司做成云南，乃至全国绿化行业的龙头企业。

                                                                                                               ——邹进

       在成长的路上，有无数的暴风骤雨、暗礁险滩，我们只有与绿美同心协力，才能冲破种种险阻驶向胜利的彼岸。作为公司的中坚力量，我们要学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，以实现集团”12125”发展目标为方向，推动绿美公司内涵式高质量发展。以公司为平台，实现个人的职业价值。

                                                                                                               ——谢小伟

       绿美，是我们的新家，是港湾，我们有着一个充满生机，朝气蓬勃的团队，我们懂得互相包容、相互理解、相互支持；作为一名员工，我们应该具有责任感、有担当，要维护好公司形象，打造好公司品牌。在公司不断发展的同时，我们也要不断提升自我能力，制定自己的小目标，去完成公司的大目标，我坚信只要有一个人愿意学习成长，整个家庭就会往好的方向发展。

                                                                                                               ——尹家茂

       我心目中的绿美，是一个有活力、有未来、给人带来希望的企业。立足自身岗位，我应当铆足干劲，奋力完成今年分公司的目标任务，提升盈利能力，实现经济效益；其次，与绿美的家人拧成一股绳，劲往一处使，展现建投人团结拼搏、奋发有为的精神风貌；要加强学习习近平新时代中国特色社会主义思想，提高思想认识，通过加强对业务知识的学习，不断提升自身，为绿美发展添砖加瓦。

                                                                                                               ——胡文秀

      “团结友爱、年轻活力、公平公正、担当作为”，是我心目中绿美的样子。身处项目一线，结合自身岗位，我对自己的要求是熟知施工要点难点，做好工程资料工作。做好工作，就要严格要求自己，一是创新学习，强化业务能力；二是扎实做事，立足实际；三是注重细节，从小事做起；四是担当作为，敢于解决问题。

                                                                                                               ——杨鑫婷

       绿美给人一种充满活力、充满生机的感觉，在国家高速发展的当下，绿美建设的重要性更加突显，它的目标是实现自然、经济和社会的可持续发展。作为绿美的一员，我无比自豪，因为它将成为云南绿化建设工作的主力军、排头兵。绿化项目的苗木材料不同于土建单位的钢筋混凝土材料，因为它是有生命力、有艺术性的，我将在工作中把控好苗木材料的品质，让它的呈现美与规格美融合，努力打造标杆项目。

                                                                                                               ——杨盛云

     “绿美是我家，发展靠大家”，同呼吸，共命运，心连心，因为我们都知道，个人的前途和命运与企业的发展密不可分，企业兴盛我光荣，企业落败我受穷，在这个家里，有着来自五湖四海的兄弟姐妹们，因为这个家，我们在这里相知、相遇、相识，在这个家里，我们拥有着亲情，兄弟姐妹们和睦相处，有说有笑，身心健康，就像一头大蒜抱成一团，是一个整体，是一个团队，不管在任何情况都要团结一致，共同应对。

                                                                                                               ——屈佳成

       一个项目圆满完成，靠的从来不是单兵作战，靠的是团队合作。大家是一个团队，一个整体，我也会找准自己的位置，做到“我是一块砖，哪里需要哪里搬”。我平时会不断学习，积极配合大家的工作。我虽是一个即将毕业的大学生，没有丰富的工作经验，但作为新人，我会和绿美一起成长，一起前进，在我实现个人价值个人目标的时候，希望绿美也能节节生花。——吉雨欣滇北分公司结缘绿美是我职业生涯中的重要征程，是实现幸福梦想的契机及平台，云南建投绿美是凝心聚力的绿美、是求实创新的绿美、是朝气蓬勃的绿美。它肩负着“绿美中国、绿美云南、幸福云南”的历史使命和召唤，绿美事业是光明的事业、美丽的事业、幸福的事业、为子孙造福的事业，我们为何不为。心之所向，行之必然，这份美丽而又幸福的事业值得我去努力和奋斗，毅然决然的投入到这份幸福事业中，我无比幸福与自豪。“绿美是我家，共创幸福业”。

                                                                                                               ——姜昆泉

【供稿：滇中分公司   责编：白小玉】